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武汉四中广播站
发布时间:2015-09-19 15:00 来源:主页
一、广播站成员(共15名)
社长:秦如希  副社长:周焕婷
其他成员:高一:张玉莹 韩诚 陈靓 孙海伦 鲁晨珏 彭盈 张欣怡 胡雅欣 韩雨轩 易家卉 张心怡 刘董奇 刘旭
            高二 杨康颖 刘宇航
 
二、社团活动安排:
1、播音时间:周一至周五下午5:10-5:35   社内正常开会时间:周六中午12:50-13:30
2、每日主题及人员安排:
周一主题:新闻小半点      播音员:    内容:时事新闻稿
周二主题:文学殿堂          播音员:    内容:抒情散文稿
周三主题:动漫秀场          播音员:    内容:动漫类新闻稿
周四主题:体育盛事          播音员:    内容:体育新闻稿
周五主题:English            播音员:    内容:英文稿
3、在特殊日子或者节日期间,将以特辑形式广播(如:圣诞特辑、新年特辑、毕业特辑等)
三、其它事务安排:
1、社长,副社长主管教学楼范围内的广播,经理主管体育场的广播。
2、在周一升旗集会,周二至周五的跑步或者做操期间,社长,副社长以及经理将到各自负责管辖区播放进行曲等音乐,不参加以上活动。
3、由社长和副社长来播报学校的一系列通知,以及平常播音期间的寻物启事,失物招领等。
4、在运动会期间,社长和副社长负责主持,广播站全体成员负责播稿
四、广播社内部条例
1.凡广播站成员应遵守学校的相关规章制度及广播站内部的管理制度,自觉维护广播站的荣誉。
2.广播站人员应准时上岗开播,保证播音质量。 播音员要普通话标准,吐字清晰、语言流利,不出现错误,能读出文章中的情感。
3.编辑采用稿件必须始终把质量摆在第一位,严禁徇私舞弊,编辑在编排节目时,应把握以下三个标准:选材是否精当;内容是否健康;语言是否通顺。
4.每周六开一次例会,针对一些工作中存在的问题及不足,与成员进行商讨并解决,倾听同学们的想法,定时向同学们收集一些意见与建议;广播站会议无论大小,全体成员必须按时出席,有特殊原因者,应提前请假,无故缺席者达3次,做自动退出处理。
5.保持播音室的安静、整洁,非工作人员不得进入播音室,每次播音完后要将仪器关闭。
6.工作做到服从安排,无特殊情况下,不得私自调动,对工作认真负责,不推卸应承担的责任。若有特殊原因不能按时播出节目的,需提前向站长请假,并作好节目安排。
7.播音重地,严禁大声喧哗、嬉戏、打闹及进行娱乐活动,播音人员严禁在广播站内吃零食。
8.广播站内部财产不得外借。如有特殊需要,须先向站长申请,经批准后,履行有关手续方可借出。
9.注意用电安全,消除安全隐患。
10.每天的值班播音员负责做好当天的卫生打扫,认真填好工作日志。
五、广播社预期目标
(一)通过各种途径提高广播节目的质量,树立广播站的良好形象 节目质量是广播的灵魂,只有不断提高质量才能树立广播站的良好形象,才能使广播站更好地配合学校进行宣传报道工作,起到校园文明窗口的作用。
(二)加强播音员综合素质的提高 播音员综合素质是影响节目质量的一个重要因素。我们对广播站新进播音员加强管理,从业务水平到资料管理等方面,都做出相应的规定。不断提高播音员的业务水平,使广播站成为当之无愧的喉舌。
(三)节目编辑将所负责栏目办出自己的特色 本学期广播稿内容主要做出以下改革:各栏目稿件规范化管理,统一格式、题头等。每档节目由编辑设置板块、内容,力求节目内容新颖、有条理。 其次,我们收集和编辑优秀的广播稿件和精心的播音制作,收集每周广播稿件,择优保存,使声音以文字的记载方式得以储存。
(四)制定广播站工作制度 为增强广播站的播音效果及提高科学的管理水平,制定了一系列的广播站管理规定,重新制定了广播站人员安排表,明确广播站工作人员的责任,并根据播音员的声音特点以及编辑人员自身的特长来安排当天播音人员。
 
 
 
 
  坚持“特色立校”的办学宗旨,秉承“勤朴博学”的传统校训,确立“个性发展”的办学理念。
  办学以教师为本,教学以学生为本,教育过程要贯彻“三坚持、三激励”的教学思想,即坚持学生主体,激励学生主动学习、自立发展;坚持面向全体,激励学生自尊自信、人人发展;坚持弘扬个性,激励学生勇于创新、特长发展。矢志追求“疑难能自决,是非能自辨,斗争能自奋,高精能自探”的教育境界,造就大批“崇尚科学、崇尚个性”的国际化、创新型人才。
 
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